Savoir être au Travail

24 juin 2020

Honneur au REX

Il n’est plus à prouver que l’expérience conforte, renforce l’apprentissage et développe l’autonomie de la pensée, pour peu que l’on dédie du temps à faire le point sur ce qui a été vécu. Les organisations travaillant en mode projet sont coutumières du REX (retour sur expérience). Pour chaque projet, il est procédé à une relecture […]

10 juin 2020

Aux rêves citoyens !

« Quand je vois comment ça passe, je pense qu’il n’y aura pas de monde d’après », affirme Isabelle. Fini l’élan soulevé par cette expérience inédite qui nous a prouvé « que nous étions capables de changer », comme dit Morgane. Matinée en demi-teinte pour ce cours sur la transformation …   Le mouvement brownien […]

28 mai 2020

L’essentialité

  Le mot essentiel est revenu en force dans le vocabulaire public et courant depuis trois mois. Les services essentiels, les métiers essentiels, … Si on ne peut nier l’affirmation sur le fond, on ne peut aussi s’empêcher de penser que cet essentiel là est circonstancié. Pourtant, la crise sanitaire et la proximité qu’elle impose […]

13 mai 2020

Rituels, politesse, codes sociaux, … vers un nouvel âge de la civilité ?

  La vertu des codes Dans le passage du monde médiéval à la société de cour, les hommes ont abandonné le privilège de s’entretuer, au profit de l’exercice légitime de la violence par le pouvoir politique institué. La codification des normes sociales, la politesse et les rituels de partage de l’espace se sont renforcés pour […]

29 avril 2020

Questionner le travail

La notion de travail est envisagée différemment selon le cadre de référence, de la sociologie à la psychologie, de l’économie à l’histoire des rapports sociaux ou des techniques, … Dans cette expérience inédite de transformation expresse des conditions du travail, j’observe les germes d’une possible redéfinition du contrat social dans les organisations ; un contrat […]

25 octobre 2018

Coacher avec la pleine conscience, une formation inédite sur Lyon à partir de Février 2019 !

Trois séminaires de deux jours pour enrichir votre pratique de coach professionnel   Une proposition ancrée dans l’expérience et la communauté de pratique. Vous êtes coach professionnel en cabinet, en profession libérale ou coach interne dans une organisation ? Vous souhaitez développer une présence plus profonde et subtile aux situations, aux équipes et aux individus que […]

13 décembre 2017

Entre plaisir et bonheur au travail, soyez modestes : choisissez la joie !

Les émissions et les ouvrages sur le bonheur au travail se multiplient depuis quelques années et les attentes en la matière font monter les exigences des collaborateurs dans la relation managériale. Les programmes de bien-être succèdent aux programmes de santé dans l’entreprise, la salle de méditation à la salle de sport. Comment ne pas être […]

31 mars 2017

Eloge de la temporisation

«  Ce n’est pas le temps qui manque, c’est nous qui lui manquons »*  C’est d’une grande banalité que de dire que le monde tourne vite et qu’il nous embarque comme des hamsters dans une roue. Sous l’injonction de l’efficacité, nous courons d’une réunion à l’autre, nous sautons d’un dossier au suivant, nous déjeunons en lisant […]

31 mars 2017

Prosaïque ou poétique, pour une nouvelle division du temps de travail.

Dans une réflexion sur le sens du terme humanisme, Edgar Morin propose de regarder la vie humaine comme l’association de deux pôles, l’un dit prosaïque, l’autre poétique. Le pôle prosaïque représente les actions que nous faisons par obligation et qui sont sans intérêt réel pour nous. Le pôle poétique c’est ce que nous faisons avec […]

6 novembre 2016

Négociations interculturelles : renoncer à convaincre …

J’ai toujours été partagée entre l’intérêt des relations interculturelles pour l’ouverture qu’elles donnent et l’agacement que peut provoquer parfois la difficulté à se faire comprendre. Incapacité qui a autant à voir avec la langue qu’avec la formulation des idées et la forme du débat. En travaillant à produire des programmes tenant compte des interférences de […]